L'EQUILIBRE PROFESSIONNEL

ACCOMPAGNER LES SALARIES  & LES ENTREPRISES EN MOUVEMENT 

Coaching professionnel  -  évaluation de profil - formations individuelles

Ces accompagnements peuvent s'inscrire dans le cadre de la démarche de Qualité de Vie au Travail, et dans le plan de développement des compétences. 

​

Pour toute entreprise souhaitant accompagner ses collaborateurs à la montée en compétences, à développer sa posture professionnelle, ses compétences en management et communication, à dynamiser sa motivation et son implication, à prévenir les RPS et le stress professionnel

Pour tout salarié  souhaitant développer ses compétences relationnelles, sa confiance en soi, prendre du recul sur son mode de fonctionnement, pour son bien être professionnel.

​

Accompagnements  selon les objectifs définis. 

ACCOMPAGNER LES EVOLUTIONS OU CHANGEMENTS DE CARRIERE 

Bilans de compétences

le bilan de compétences est le moyen privilégié pour accompagner votre  évolution professionnelle. Il vous permet de faire le point sur votre parcours, votre personnalité et vos attentes au regard de votre futur professionnel. En vous connaissant mieux vous même, en éclairant vos possibilités mais aussi vos contraintes, cet accompagnement  vous aidera à établir un projet en lien avec vos aspirations et capacités mais aussi réaliste, en lien avec le marché du travail et ses évolutions. 

​

en partenariat avec

éligible au CPF 24H d'accompagnement

(ou modulable en 7h ou 14h selon les objectifs)

​

​

CONSTRUIRE SON AVENIR - "SPECIAL ETUDIANTS POST BAC" 

Bilans d'orientation jeunes

Le 1er choix auquel est est confronté un jeune adulte est de choisir sa voie d'orientation professionnelle. Il s'agit d'accompagner les jeunes et leurs parents dans ce choix à travers un bilan d'orientation

​

Public : lycéens en recherche d'orientation post-bac, étudiants en poursuite d'études 

​

Entretien préalable gratuit pour définir les objectifs + 

6h d'accompagnement inclus tests, synthèse écrite, restitution aux parents 

​

des séances peuvent être rajoutées pour accompagner les étudiants dans leurs démarches concrètes : candidatures, entrainements aux entretiens, recherches de stages, alternances.... 

​

en distantiel ou sur RDV

formations en entreprises

techniques de communication 

communication interpersonnelle et situations relationnelles difficiles

gestion du stress et cours de yoga 

gestion de carrière

préparation orale et écrite à la soutenance (validation d'acquis de formation en centres de formation) 

insertion pro : TRE, NTIC, savoir-être en entreprise

​

​

Références 

ELEGIA :  CARREFOUR - IFOCOP

LOG'INS - HUTCHINSON - SAFRAN

CNAM ILE DE FRANCE 

CAMPUS NUMERIQUE 

INITIATIVES 77 - CBS FORMATION

PARIS BUSINESS SCHOOL

​

Supervisions de pratiques professionnelles

Accompagnement d'équipes et managers

Un espace de parole et de soutien pour débriefer les problématiques rencontrées en situation professionnelle qu'elles soient individuelles ou collectives ; pour prendre du recul sur sa pratique professionnelle et son positionnement, comprendre ses difficultés, réfléchir à des solutions, développer les ressources personnelles. et collectives, développer les valeurs communes, apprendre des outils s'exprimer pour mieux communiquer en intra et auprès des usagers ou clients. 

Références : 

service Petite Enfance, Mairie de Melun 

Encadrants techniques  insertion professionnelle 

Conseillers emploi 

​

​